简历石沉大海? 2025年加拿大HR最吃香的简历模板与AI突围指南
凌晨2点,多伦多金融分析师Wei按下第200次“提交申请”按钮。三周过去,他的邮箱除了自动回复外一片死寂。他不知道的是,80%的简历在HR看到前已被AI系统过滤。这不是能力问题,而是一场与算法的无声较量。
在加拿大招聘市场,AI筛选简历渗透率已飙升至82%。从Ribbon的语音面试系统5分钟判定候选人潜力,到Riminder通过深度学习分析上万份简历,机器已成为招聘第一道守门人。
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